Assessoria trabalhista e departamento pessoal
Da admissão à rescisão, cuidamos da folha e das obrigações trabalhistas da sua empresa, com atenção à lei e às convenções coletivas.
Admissões e demissões
- Elaboração de contratos de trabalho.
- Registro de funcionários no eSocial.
- Emissão de documentos admissionais e demissionais.
- Cálculo de rescisões e geração das guias de FGTS e INSS.
- Homologações e orientações conforme a legislação vigente.
Folha de pagamento
- Processamento mensal da folha de pagamento.
- Emissão de contracheques e holerites.
- Cálculo de encargos sociais (FGTS, INSS e IRRF).
- Emissão e envio das guias de recolhimento.
Obrigações acessórias
- Envio de eventos periódicos e não periódicos ao eSocial (em parceria).
- Elaboração e transmissão de DIRF, RAIS (quando aplicável) e SEFIP.
- CAGED (quando exigido).
Controle de jornada e benefícios
- Acompanhamento de banco de horas e horas extras.
- Controle de férias e 13º salário.
- Gestão de afastamentos e licenças.
- Administração de benefícios (vale-transporte, alimentação, plano de saúde e outros).
Consultoria trabalhista
- Orientação na aplicação da legislação trabalhista e sindical.
- Suporte em fiscalizações e auditorias do Ministério do Trabalho, do INSS e da Receita Federal.
- Análise e adequação de rotinas às convenções coletivas.
- Apoio em terceirização e contratação temporária (em parceria).
Segurança e medicina do trabalho (em parceria)
- Controle e orientação sobre exames admissionais, periódicos e demissionais.
- Apoio na emissão do PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário).
- Integração com clínicas parceiras para laudos e programas (PCMSO, PGR, LTCAT e eSocial SST).
Fale com a Fortes
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